Functiewijziging… concurrentie- en relatiebeding foetsie?

Recent heeft Gerechtshof Den Bosch een uitspraak gedaan over de geldigheid van een concurrentie- en relatiebeding na een ingrijpende functiewijziging. Feiten De werknemer was sinds 2008 in dienst als servicetechnicus. In zijn arbeidsovereenkomst was een concurrentie- en een relatiebeding opgenomen. In 2013 promoveerde hij tot senior servicetechnicus, tegen een...

Lees meer

De werknemer, de ZZP’er en… de kluswerker?

Ze zijn tegenwoordig niet meer weg te denken uit ons straatbeeld: de fietsers van Deliveroo, Foodora en UberEATS. Ook het populaire online schoonmaakplatform Helpling wint gestaag aan populariteit. Uit onderzoek van het onderzoeksinstituut Kaleidos blijkt dat maar liefst 25% van de Nederlanders gebruik maakt van een of meer van...

Lees meer

Billijke vergoeding: geknipt of geschoren?

Met de WWZ zijn twee ontslagvergoedingen geïntroduceerd in het arbeidsrecht: de transitievergoeding en de billijke vergoeding. De transitievergoeding dient enerzijds als compensatie voor het ontslag en anderzijds om de overgang naar een andere baan te vergemakkelijken. De transitievergoeding is verschuldigd indien de arbeidsovereenkomst tenminste 24 maanden heeft geduurd en...

Lees meer

Dossier pre-pack: Smallsteps for men, one giant leap for mankind

Het gaat de “pre-packprocedure” niet voor de wind. In een eerder blog schreven we al dat de advocaat-generaal bij het Europese Hof van Justitie (“Europese Hof”) concludeerde dat de Nederlandse pre-packprocedure geen faillissementsprocedure of procedure gericht op liquidatie is. Naar zijn oordeel gelden daarom de bepalingen inzake overgang van...

Lees meer