Oud & Nieuw! SER Charterdocument Leeftijdsdiversiteit
De leeftijdsdiversiteit op de arbeidsmarkt is groter dan ooit. Dat levert kansen en uitdagingen op. Hoewel vooral jongeren (15 tot 30 jaar) en ouderen (50-plussers) in crisissituaties de grootste kans lopen werkloos te worden, groeit de economie fors, ondanks de coronacrisis. Er is dan ook een grote vraag naar...